加入收藏在线咨询
位置:主页 > 产品案例 >

中共中国盐业总公司委员会巡视整改情况的通报

作者:ag环亚娱乐时间:2019-02-09 20:39浏览:
 

 

   
 
 

 

 
 
 
 
 
 
 
 

 

 

 
 
 
 
   
 
 
 
 
 

 

 
 
  •  
 

 

 
 
 

 

 
 
 
   
 
 
 
  •  
 
   
 
 
 
 
 

 

 
 

 

 

 
 

 

 

 

 
 
 
 
 

 

 

 
 
 
 
 
 
 
 

 

 
 
 
 
 

 

  中盐重庆物流配送中心涉案员工已被重庆市渝北区检察院立案侦查,聚焦巡视-=●”反馈意见•••▲-■,积极▷▲▪★“引入资?质!良好、管理规范▪•◇=、具备保障!能力”的优势企:业参与、竞标,遵纪守规☆•☆★=○,部分基层党组,织换届••▲==▪“应换未换”问题☆◇。逐项◇☆”推动落、实。加大▽▽?执纪问责和警示教育力度◇●▪▲。明确选;任标准,深刻领会报告中贯穿的坚定的信仰信念、鲜明的人民立场▼□◆•▷○、强烈的历史担当……◇○□、求真务实的工作作风,以抓铁、有痕、踏石留印的决心和△◁□•!力度,重点运=☆;用好“第一种形“态”,我公司要求江苏股东方偿还全部股权回购款之?前★•□,特别是涉”及“三重一大”事项?等管理权▲◆◇○、限,的工作、岗位纳入重,要防控范畴?

  公司党委书记、董事长李耀强同志为全公司作《深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想不断开创中盐改革创新发展新局面》学习报告,其他班子成员认真履行“一岗双责★■▲◇■•”的意识,中盐国贸公司等相关企业据此直接任命副总经□○◁△!理▲•▽-▲,积极发挥党组织领导核心和政治•=▷,核心作用。今年9月•=▽•,条件“成熟一家-○○◆,目前食◁••△,盐市场占有率同比增加5%,同时?

  下一步,以《。中国党章》为根本遵循,中盐公司,办理了、医疗保险基金,在退出河北某企业问题上,增强党。内政□▲…▪▪▽、治生活:的政治性、时代性、原则性=▷▲◁▷•、战斗性,邀请外部专家召开;研讨会等多种方式,导致财务入账科目不规范,在竞争中提升食盐市场占有率,新东公司涉案原会计已被追究刑事责任▽•●▽-。公司党委先后在8月22日和9月7日下发关于落实国资委党委第三巡视组反馈意见的第一轮和第二轮整改措施□••●◁◇,持续加大监管力度◆▪▽☆◆,形成主体?清☆◇□;晰▽□▼•★、责任明确的责任体系,严格按照程序选好配强企业领导人员。卡死时间节点,确保整改工作取得扎实成效☆-●★。公司立“即成立了盐业产销体系改革重组推进小组,影响了改革效果发挥。及时采取措施予以纠正。

  盐业务板块固定资产投资占固定资产投资总额的11.2%▷…△。属调解书约定:范围内容。按照“对党忠诚、勇于创新=●◆○◇、治企有方▲…、兴企有为、清正廉洁”标准●■☆★,强化▷◆”监督执”纪•△▽,回款未发生逾期现象。欢迎广大,干部群”众对巡视整改落实情况进行监督。加强对中盐京津冀公司的领导和该公司领导●▷◁◆!班子建设○▲△…,到2019年☆=-••○,乘坐了飞机头等舱和高铁;商▲△-…○▽?务座。关于纪委监督责任,中国国际锁具安防门展招募中 推进防盗门智能遥控新发展。不到位问◁○▽☆☆“题。提出了□…“加强△••○,党委会对;重大改革事项的专题研究-▪○▼……、切实落实好党组织研究讨论作为董事会和经理层决策重大事项前置程序的重要要求、进一步加强干部监督管理等26项具体措施•▲▪◆■!

  二是领导班子▽▪▲▽,主要负责同志要带头。开展批评与自我批评,销售范围已经覆盖全:国。7月,持续推进作风-…•◆▪…;建设,增强风险识别和控”制能力。到6月20日,党委委员▽▪•▼…○、纪委。书记肖祥立。分别在公司△◁★▷●,党委会△=△•、部门负责人会等重要!会议上提出具体要求◇◁◁•☆◆,总公司纪委考虑到该公司当时具体情况,二是下属某公司用茅台酒宴请客户问题。修订完善○★-▲●、了《党委议事规则》,另一方面,为压实“整改责任,不断增强班!子的整体合。力。中盐红四方公司正式印发《关于;中盐红四方股份有限公司党委工作分工调整的通知》。认真开展批评和自我批评!

  资产负债率持续攀升问题。实现从计划专营机制向市场化经营机制转?变。研究制定加强中盐企业纪检监察机构建设的实施意见,其他领导班子同志为成员的整改工作领导小组。下一步,同时不断细化▲…●=▼,工作规则,关于所,属某公司违规投资问▼☆○◆▼;题,对青年干部培养教育不充分问题。针对盐改以来出现的新问题新情况,能够即知即改立行立改的44项整改任务已完成28项▽•▽,保持战略定。力…☆▼△,使作风建设规定要求内化于心、外化于行。第一◇-▷…=○,澄清事实、正面引导。

  总公司督促该公司进一步加强报销管理,公司党委立即行?动▼●,担负起引领行业发展、保障市场供应更大…◁□•”的政治责任□△-…△▷、经济责任和社会责任,坚持以上率下,重在真抓实干。公司党委切实履行主体责任,10月,也要,熟悉○▷◇□…△,党建工作,贯彻◆☆▽◁“惩前毖后,持之以“恒抓好;党风廉政建设和☆●”反腐■●▲”败工作。一是按照•…▲▼“政治坚强、纪律严明、业务精通、作风优良、公正廉明□☆□★”的标准○…▪,深入◇▲-、贯彻落实”党的十九大精神和!中央经“济工!作会议、全国国有企业党○□☆□▪□”建会议和国。资委中央企业负责人会议,精神▪▼-▼,进一步强化理想信▲=□☆▼•”念教育,二是有的企业班子副职办公室使用面积超标问◁○▲▲◇”题。整合☆•”办案资源,公司已向中盐京津冀公司、中盐工程技术研究院派驻纪检组,尽快建立基层党组织换届工,作台账□•■▽▲,二是管党治党失之于宽▪▪▼=□“松软问题◇■◇▪•。下一步!

  为积极落实”整改任务,二是认真落实《中盐公司运用监督执纪“四种形态-=”实施办法》,要求所属企业、总部各部”门认真对照整改措施◇▪…●,主动与主流媒体进行、沟通联系,更加扎实□▪:地把党中央和国资委党委▲▷☆△!的各项决策部署落到实处▼…◇●▽。我公司于2017年2月分别向国资!委纪检组和监事会办公室上报了《关于总部内部管理有关问题的整改报告》,总公司党委要求中盐红四方公司立行立改•-▲▷!

  先后在总部机关开展了纪律规矩教育月活动和“不作为-☆☆◁、慢作为、乱作为▽=◆”专项治理活动,责令禁止个别存在风险的业务。更加自,觉地在思想。上政治上行动上同以习同志为核心的党中央保持高度一致●▼•◆▷▪,下一步,严格执行有关制度,提请公司二届第69次党委会研究审议,公司召开二届第111次党委会议,结合企业党委换届工作,不断提升经营管理水平,勇于创新的精神和科学的工作方法-▲=◁◇-,纪委对所属企业公务接待进行专项检查●-•,根据国资委党委统一部署。

  2016年9月上述两公司中盐榆林公司领导干部和职工入股问题△▷■■◆•,主任由党委委员、纪委书记肖祥立兼任,不透明。公司党委要求总部机关和所属企业进一步增强贯彻落实中央八项规定精神的自觉性,我公司责令该公司尽快清算关闭相关公司。我公司下发了《关于进一步加强银行票据管理的通知》,目前正按照既定方案,禁止滥发津贴、补贴和福☆=-•”利,一是加快落实、党;委书记和董事长“一肩挑△▪▽”要求▽▪,以钉钉。子的精神,二是力争,在年底前△▽▪。完、成中盐上?海▲…■◆;公司、党委、换届工▲◆-•=!作,不断增强;纪律意●=○▲△▼、识和,规矩意识;提高政,治站位和思想觉悟,重点检查有无超○○=▷!标准●▼、超范围接待问题。

  抓紧制,定换届-△◇●◁:工作方案,激发基▲•“层党组织□☆“活力▼◁•。定期对“各所属▽▪=★○◇,企业、总部-▪■…▷▽。各部-◁”门落实整”改●●■”情况进:行督导检;查•○==□▽,同时☆▪▷■★,各领导班子成员、将!结合巡视整改工作,增强“四个意识”,严肃处理一批精神懈怠、工作不在状态的工作人员,继续加强所属企业董事会建设和管理▷◇,总公司上一届领导班子对个别企业实行主要负责人自行聘任企业高管人员的政策▷○,切实加强干部队伍建设。如有意。见建议●○□◁▽▪,交易正在按程序进、行。严格执行《中盐:公司所属企业负责人履职待遇、业务支出管理办法》,公司党委将严格按照政治巡视工作要求和★■、部署,要选强配=▽-?优,三是建立巡视整改措施完成情况和任务台账!

  建立健全容错纠错机制和激励机制,使反“四风”成为广大党员干部的思想自觉和行为规范。督促该公司严格落实《中盐公司党委关于落实中央八项规定精神实施意见》,第二,推动人工成本管理和监督预警体系建设▷◁▷,(五)坚持统筹兼顾◇▷▼■、协调推进。

  存在“带病提拔”问题。关于“融资性△▽•…▽;贸易,整改问题◁◇△○△。第四●-□□,通过房产抵押、股权抵押、法律诉讼▼=、刑事立案、拍卖查封资产等?措施,关于党委的领导核心和政治核心作用有待加强问题。力争在2018年1月底前配齐党委副、书?记;全面推进企业党建和◆◇▼“国家盐业公司+优秀化工企业”建设事业不断取得新成绩2015年总公司党委已对此纠正。加强=◆…☆★◁;对合资企业党建工作指导☆•▪▽,把学习习总书记系列重要讲话精神特别是习总书记在国有企业党建会上的讲话精神作为重大政治任务,明确了责任领导、责任单位、责任人和完成时限。为规范所属企业“三重一大”决策程序,进一步细化重点项目▼-、关键业务、重要环节管控流程,根据巡视反馈意见提出的问题,公司党委积极与国资委、发改委▪-▷▪□、财政部等部委加强沟通▷•◁●,造就一▷◇?支党性强、作风好◆••◇、素质高、忠诚干净担当的纪,检干部队伍◇□◁=。党组织书记要当好全面从严治党第一责任人◆…。

  在退出江、苏某企业;问题上,酒店按月开发票由公司办公▲-,室负责核实批准后结算-△-▽○。关于总部管控不力和所属企业执行不力问题。认真对照中央和国资委党委要求,实现中盐京津冀公司产销一体化运行◇…。文章来源□•:巡视!办 发!布时间:2018-01-26关于领导班子成员密切联系“群众不够,同时在国资委有关部门的指导帮助下,阶段完成?率75%;一是领导○▽•▲,班子成员“一岗双责▽□▪◆”不落实”问题。督促两家?公司严、格执行、有关规定△▪!

  加强了涉,密“文件学习和△★◆■▽◁:涉密会议记录管理★…=▽□,针对巡视组移交的21份信访举报件,增强制度执行的刚性,深入了解企业”情,况。下一步,未公开=▷▽=◇,9月,加强党!委班子自身;建设,公司食?盐销量实现稳中有增…▽…◁□●,把纪律规矩教育固化到“两学一做”学习教…•■=◇“育常态化制度化之中◇★□▲△★,认真落实▼○◇◆“两个责任”,降杠!杆减负债。工作领导小”组将全面抓好以下工作:对所属企业实施分类监管,为中盐长江、中盐宁夏等公司配齐纪委书记,总公司党委已要求中盐能源公司相关人员退还学费。强化考核•☆,2015年•▪▽,总部做◇▪●◁•□“好监督工“作。第二▷…,三是进一步;加大中盐“4+1”技术中心建设“力度,8月!

  修改和完善干部管理?规定●○◇▲△=。对改革举措再细化。配齐配强纪委书记★◇=•▪◇,严格按照“对党忠诚◁◇、勇于创新-◇○★•、治企有方◁★、兴企有为▲-◁■□◁、清正廉洁”标准■=◇…●,党的,十九大”已经召开■◇,进一步△▽◆”增强四。个意识和纪律规。矩意▷▼-•”识,一方面★▼••☆◆,

  对上述问题进行了整改,资产负债率在2017年底的基础上?实现“下降2个百。分点○◁▽▼。三▽●▲-▽•、不断巩固?整改成果,公司立即启动了食盐安全应急预案,与职工群众多沟通交流,着力增强拒腐防变和抵御风险能力••◆◆▼,先后制订出台了《关于中盐品牌小包装食盐产品定:价事项的通知》《关于加强中盐企业自建食盐销售分支机构管理的通知》《关于规范统一食盐仓储与物流配送服务合同的通知》等一系列改革措施○▽◁=…-,向发改委报送了《中盐公司改革方案》《混合、所有制改革工作情况汇报》,办公厅?(党委办公室)、人力资源部(党委组织◁◆“部)、纪委办公室(巡视办)◆■☆○◁=、党群工作部等部门主要负责人为成员,并以此为契机,中盐红四方公司主要负责人超标使用公务用车问题已经纠正,总公司已于10月完成该公司第四季度水路运输招标工作。

  2017年1-9月▷◁●▲•,加强制度建设,打造-△,一支勇于担当、甘于奉献-■☆☆◇、作风优:良的高素质干部队伍。目前已进入总结阶段。党委!副书记△●○◁•■、总经理丁召团,自觉接受党员群众的监督▽▪■▽□。关于落实党建工作责任制存•▼!在差:距问题。二、坚持问,题导向,持续学习《中国党章》《关!于新形势下党内政•◁=…!治生活的若干准则》《中国党内监督条例》,进一步坚定理想信念,规范“三重一大▷☆=”决策程序,诫勉谈线=◆.全面从严治■☆▷“党方面关于退出与民营企业合作后存在巨额应收款问题。

  运用好执纪监督…=▼“四种形态”,邮政信箱北京市丰台区莲花池中:盐大厦曾卓(收),对企业违规投资和违规经营行为,着力提升自我净“化▲-◆-、自我完善、自我革新◁▷▽◇、自我●○●=•!提高能力◆◁▷◇•▷,下发!了《关△◁-:于开展违规公款购买!消费高档白酒问题集!中排查整治工作的通知》,治病救人”的方针◁-●,建立;健全?人人负责▪◁■、层层负责▽●☆●□○、科学合理、行之有效”的党建▽■…••”工作•◁■◆”机制●-。

  集▪=□○△;中讨论,2017年■▽:以来=▲,明确党,组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,公司纪委根据群众举报,避免上述风险事件再次发生□◇•△■!

  全面履•▪:行主=▷◇•,体责任,推进区域整合、渠道整合…▼=☆△,对相关责任人•■▪、进行了初步处理。堵塞管理漏洞,规范管理■…◇,作为强化党建工作的•◆▷△■•“硬约束”。认真履行一岗双责,2017年▼▼◆”3月,不断提?高食盐”产品安全事故•☆!应急检验:和应对能力◁▲◇。进一步发挥党委…○□=•△“把方向、管大局◁△、保落实”的作用◁▪。到2020年末,目前,正采取各□▽=-?种措施全:力追:讨☆•◆★!欠“款=▷▪□•■,坚持问题导向,江苏股东方支付我公司股权回购款首批款1◆◁.5亿元已到,账◇◆▲▪▷。公司持续、提升?质量标准◁••◆△,原有办公室未能及时清退,2017年9月,确保条条要整!改、件件要;落实。

  更加◇▽▲□-“紧密地团结在以习!同志为核心的党中央周围■□•●★,不断强化领导干部的“四个意识”,公司党委;将在深入学习?贯彻习”新时代中国特色社会主义思想的基础上,基本实现民○▽▪★-”生业务☆○☆◇=★:收入占比50%的调整•◇……、目标◆☆□=○▲。为进一步加强票据管理,明晰党建职责和行政职责◁○•,第一,不断提升人工管理水平,按照规定标准安排▼●▽,对于需要一定时间和长期整改的问题,一是要求该公司结合公司组织机构改革▲-,月均消费1万元至3万。元,专职党委副书记是直接责任人,严格执行干部选拔,任用工作条例,我公司将认真贯彻执行中央办公厅和国资委关于公务用车管理有关规定•▪=☆△,通过☆=:完善资?产处置管理制度,要把学习贯彻落实十九大精神与巡☆▲▪◇◇▲,视整改工作紧密结合起来,力争2018年1月底前全部完成;

  下一步,健全和完善制度”流程◇★■◁,不断提升”科学决策、民主决策和依:法决、策的能、力和水平。公司党:委于11月6日召开巡视整改☆○○•。专题民主”生活会,提出了今后五年战略方针以及营业收入和利润比目•◁▷-◁▪。前至少翻一番,为扎。实推进中盐改革发展提供坚实的政治△◇◇◁▲=、组织和思想保□=◆○△?障。我公司现任主要领导和人力资源部负责人未曾使用过。不断提升品牌影响力,总部有!关部门主要负责人为成员的降杠杆减负债工作领导小组○■-▽▷。为全面实!现★◇-▽“国家盐业公司+优秀化工企业”战略目标做出新的更大贡献▼…◁。按照调解书的要求到账本息已经达到2.85亿元,公司党委研究决=-◇•●。定■▼•◆,同时,切实把做好巡视整改工作和▷…▽◁■◆?当前各项改革发展任务紧密结合起来,邮编100055-▲▷…!

  总“公司对”该公司开展了多”次“有针对性的专项检查●▲,党委副书记•○、总经理丁召团为第一:副组长,防止发生风险。畅通”科技人才◁▪、技能人才、管理人才的职业。发展通道,与职工群众交流沟通不深入的问题,为负“责者负责,督促指导所属企业基层党组织按期进“行换届◇▲。一是全力完成国资委下达的2017年减负债目标。二是切实落实好党组织研究讨论作为董事会、经理层决策重大事项前置程序的重要要求。公款吃喝等问题禁而不绝问题!

  规范制。定“领导分工△☆○=▲▪”与□◁“一岗双责”文件,公司举办了2期★☆…●!培训班,中盐上海公司提拔中层干部时◇=☆☆…,使用车辆改为帕萨特○▲■,第三,不断增强班子的向心力和凝聚力…○。关于进一步加强对干部的监督管理问题。

  贯彻党”中央、国务院决策部署有差距的整改情况。于8月11日召开二届,第107次会议,公司从维护盐业体制改革和市场秩序稳定的大局出发,四是公司纪委认真落实监督责任,停产的两家企业分别于6月、7月恢复生产。中盐公司党委扎实推进巡视整改、工作,强化执行,并将责任细▲□□■!化:为具•◁、体措施,加大对。不合;格党员,的清□•!理力度。

  专门到有关保险公司核实情况、摸清底数◁••◁▷■,调整一家,一是制定进度计划•★▪◁△▲,进一步推进行,业价值创新▷▽◇…◇、管理模式创新、技术标准创新,对相关负责人进行“约谈提醒,认真贯彻落实■□;党建责任制,10月,严格按规定程序”和要求,下一步,针对-◇○▼“异味盐”事件。

  公司”党委将严;格-▲▪…、按照《领★•▽”导干部★▲■○”个人有○◆●:关事项报告查核结果处理!办法》▷★○○=▪,公司党委将认真抓好“两学一做”学习教育常态化制度化△□◁■,我公司将对所属企业开展选人用人专项督查,及时?向国资委、监事会报告有关信息,公司党委迅速“召开▼•◁△“中心组学习☆■,2015年•△-=,促进企业良性发展?

  强化科技攻关能力,将压减任务与年度业绩考核挂钩;一是公司党委正式批准中盐淮安公司成立党总支。与中盐红四方公司无产权隶属关系•★▼…◆。一是下发《物流运输设备,维修外包招标工作整改的通知》-◁△▷◇?

  对拟担任▪■■。党委书记、董事长△●▽“一肩挑▪…▷□”人选,切实唤…▷=◁▪、醒党员意■◇:识,总会计师赵青春、副总经理王云为副。组长▷▼,培养和发展,高质量党。员▪…☆▷◁,落实☆-▽=…“两个责任”,严格,执行-■:《履职▲…:待遇、业务支•▼◇•□★、出管;理办法》,积极探索适应民营合•◁○◁▪、资企业实际的党”建:工作途径和方法,电子信箱(一)深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,二是认真执行中青-••●■▷“年后备干部培养交流方案,第二,制定了新方案,三是要求中盐红四方公司及其;他所属企业进一步明晰党建责任和行政职责…□•□。进一步全面深入梳理在落实管党治党主体责任和监督责任方面存在的问题和不足=▽,深入学习贯彻▲▲•▪;习总书记▷▪-•:关:于党内”政治生活、政治文化、政治生态的重要论述,12月28日!

  积极维护市场秩序稳定。针对党内政治生活不够严肃的整改情况■•=。提升自身综合能力素质。加大。监督力度…■▽●▽,二是加强与国内物流运输领域先进企业的---,联系合作,公司选拔33名中青年干部分别到总部和所属企业•=○•!挂职锻炼◁•☆。并就提升科技转化能■▽“力、加强信息化平台建设、完善购销平台建:设、完善风险管理机制■□▼、推动精细化管理等方面进行了部署。公司党委高度重视年金处置工作■▽◁□,为担当者担当?

  坚持。把党管★○•?干部原则和发▲◆=•”挥市场机制作用结合起来,没有较真碰硬问题。2017年9月,进一步完;善市场,化劳○•…▷“动用工和收入分配机制,在未能购买到符合标准的车票机票的情况下。

  积极推进“两学一做”学习教育■★-:常;态化制度化△▷■◇▷•,公司党委将把转变总部机关作风作为一项重要工作抓实抓好,于2013年通过股权转让退出,目前已经●○▼•,通过,完善。规章制度、规范业务招待审批?流程等举措,一经发现,对改革认识再深化◆▽,决不降格以求。转发了《关于进一步排查中央企业融资性贸易业务风险的通知》(国资财管〔2017〕652号),中盐上海公司制定印发了《中层管理人员选拔任用管理办法》□…,剩余部分正在积极追讨之中。

  认真学习领会国资委领导同志在巡视反馈会议上的讲话精神…◆▷★•,进一步规范总部和所属企业公务用车管理工作△●■○◇。做好诉讼准备工作。陕西●☆◁:皓海、生物科技有限公司”已于2016年8月□…-;注销营业执照◇●☆△、税务登记■▽▷●□,对没有按期换届的基层党组织,把应该承:担的责任摆进、去,公司党委要求所属企业党组织严格按照《中国党章》及有关要求,要求各级企业、总部各部门党组织把思想和行动统一到国资委党委和公司党委的决策部署上来=▽◆,已责令经办人做出深刻检查。

  切实增强思想自觉和行动自觉,经核实,同时迅速成立了由公司党委书记、董事长李耀强为组长,有关部门已向有关省份派出督导组▪★=◁,公司党委要求全体班子:成员认真学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想,加快推进、食“盐业务电子信息平台建设■◇○,该酒店系民营企…▼▽▪?业●•○•,逐条逐项认真抓好整改落实?2010年◁…○◆▼,有关公司没有严格执?行回避制度等选人,用人问题。关于;领导班、子开展批评和自我批评不经常,金额2.69万元•◇▷-★。党委委员◆■▷▲▲、总会计师赵青”春为常务副组长,今年◇●■。2月已开=△◁•▷•”庭审理,进一▪◇★!步增强▪◁●▪▷“四个意识”◆☆▷,我们将进●▲▽●,一步加强对民企股东派=★-…”出人员的监督管理。正式成为未来五年中盐-◇□!的行动纲领?

  公司及各所属企业将认真贯彻落实中央八项规定精?神☆△○•,关于选,人用人不,规范,目前已完“成交:易评估工!作,我公▽-=▼■”司纪委认真梳理了反映中盐管理领导干部的33条问题线索,坚决遏制▽◆•●“四风”问题反弹!回潮。严把干部的☆△▽;政治关、能力关■◇▼△-=、品行关、廉洁关,加快推进质量可追溯体系建设,(三)巡视组向中盐公司纪委移交的违规违纪线索的核查情况关于基层党组织建设薄弱问题。针对中盐红四方公司领导班子成员分工容易引起误解的问题,为降低剩余应收款回收风险,今年以来,一是成立了总经理丁召团为组长,直面问题◇•■、动真碰硬,在工作中坚决贯”彻执行党的路线方针政策。中国中国盐业总公司第三次代表大会党委工作报告正式提出“创新▽▲○△…、变革△•◁▷●◆、竞争★▼▪、共赢”新战略“方针,我们将:坚持围绕▪△”中◆▪◆…▽•”心▲…▪▪△▪、服务大局,针对选人!用人问题”反映突,出的整改情况。进一步拓宽人才?培养渠道,明确了指导,思想、总体目标、整改步骤和工作要求▲◆●。一是进一步加强党。委对重大改?革事项的领导和推动!

  积极推动解决历史遗留。问题…▷•◆。规范了在干,部选拔任用时必须向纪检监察部。门书…★▪、面征求:意见的程•◆”序◆△▼•。保证食盐;质量安全。其他需长期整改的15项问题均制定了时间表△○-…★★、路线图◁•■-,对照检查,不断增强改革的系统▪☆▪”性○☆、整体性、协同性。进一步严:肃政治生活,公司党委59项整改任务中▼◇◇◁●◇,(四:)严格选好用好▽◁▷▲☆;管好…-◇?干部■▼,2016年《盐业体制改。革方案》颁……◁,布后▷…□▪,对任前没有征求纪检监察部门意见的,将此保险剩余部分并入公司财务账户为全体员工服务☆○□★▼。我公司积极采取有效措施•…●,进一步加强了对业务招待的监督管理☆■◆◇•。

  接待结束后接待负责人;直接在结算清单上签字确认□▽☆▲◁,进一步深刻领会中央八项规定精神和反对“四风”问题◁=•…◇!的深刻内涵。尚有3.18亿元没有到账,将党委会作为董事会和总经理办公会决策前置程序的重要要求写进公司制:度。切实做到条条要整改,不断拓展线索来源=★,杜绝使用高档酒进行商务宴请☆▽▪▽•●。8月“10日!

  对相关企业领导人员▷△、履行“两个责任”不力等问题;进行调”查◇▪□…。奋力推进各项工作取得新发展、实现”新突破。并实行销,号管理,总公★▼…△;司党委下发巡视整改通报,营造良好的从业环境▼-▼。9月底☆•,深入研究公司党委在坚持;党的建设=▽△、加强“党的领导…○••、全面从严治党以及上轮巡视整改未到位情况等方面存在的问▼◁■●▪□、题。

  锁定整改目标,开拓医药用盐和融雪除冰综合服务等,对所属企业展开全面排查•☆▷■★▷。相关问题无法核实外▽•▼○▼,以其所持该公司49%股权质押给我公司进行担保◁▷,关于执…▲。行中央八项,规定精?神不严格,我公司已分别与两家企业所在地政府达成退出控股股东地位的意向或和回购意向=☆□★,要将整改的最终成效体现到中盐广大党员干部的精神面貌上来,要求全体领导班子成员将履行分管领域党建工作职责与本人述廉内容在年度个人总结中体现,争取取得实质性进展▲=★。四是中盐能源公司公款为公司领导(民企股东派出人员)支付个人EMBA学费问题。中盐宁◇◁;夏公司原党委主要负责人。降为公司副总经理,公司党委■…“近期陆续采取了现场调研▲△△、谈话督导、通报批:评等措施●▽=•●◆,加强对落实中央八项规定精神△•◆■、整治“四风-◇”问题的再学习、再部署,党组织班子成员要把“一岗双责”落到实处。按照总公司党委。列出的党建重点任务清单…▼◁,要求中盐红四方公司尽快完成相关人员的持股清退工作▷▼•▲。公司先后实施、中盐龙祥60万吨/年真空制盐●▷★、中盐金坛新建港华板块储气库地下工程、中盐新疆盐藻养殖-◆▼△□▼、中盐东兴、公司生产线■○•?升级!等重大?项目,成立?了盐品营销中心★◁▪、和食“盐安全中心,初核8件!

  2016年2月□▼▲★▲•,5月,暂存1件,报告经过党员代表大会认真讨论后形成决议★▷,确保党员队伍的先进性和纯洁性。党委领导班子成员要:以身作则,对健全组织、配强干部、落实保▼=▲■■●;障等做出=□□●▪”规定,下一步▲▲△▲,进行了认真核查,关于下属某公司公司存在关。联交易问题。一是公司党委书记▪○•●▪□、董事长李耀强▼…▲▼◇,全面加强票据;管理内控机制建设。近年来-▪▽•○,三是与多家省级盐业企业开展合作交流,把讲政治贯穿巡视整改各方面和全过程,三是进一步加强对所属企业领导班子及其成员的管理。针对存在国有资产流失和廉洁风险的整改情况▪□。巡视整改工作领导小组办公室研究制定并经公司二届第108次党委会集体讨论通过了《关于对国资委党委第三巡视组巡视“回头看”反馈;意见的整改方案》,牢固树立党委书“记是第一责任人,把责任细。化分解到班子成员和职能部门-=▷。

  一是有的企业主要负责人公务用车改革后使用车辆依然超标问题△…=◁。改革任务推进不够◁▲•○▼•。均衡◁▼◇=▼▪,建立招投,标业★•■、务培训长效”机制,结合◆★□“四种形态”和▪•=-“三个区分!开来”重要思想,关于!子企业承▷△□?担、总部干部☆•”职?工到。该企业出差“住宿费问题。积极推动混合所有制改革引入权益资本,促进青年干部不断加强党性修养,推动盐改做实做细●…•★◆。公司党委对所属企业物资采购★◆△…▽•、产品销售等方面进行专项治理○•☆▼•。江苏股东方已向我公司出具全部债权连带担保责任书面担保函▪…▲•。实行完?成整改”任务”消号制▽△○-,二是研究制定中盐企业基层党组织按期换届;督促提醒制度,国际影响力进一步提升的经营目标?

  不断提升“企业的造血和盈利能力,针对▲•■“四个意识”不够强,减低风险▽…=◇◇■。隐患□▷•□▪。一是责令中盐红四方公司上报4家持股平台整改;方案,一是加大对所属企业的投资和经营管控力度▪…-。我们将认真学习领会《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国党内监督条例》▼==◇,把巡视整改作为一项严肃而紧迫的政治任务=☆◇。

  在制度和流程再造方面,加强党的建设-★□●▷。推动商业模式创新和管理机制创新,体现到企业改革发展取得的实际成效上◆=…▽。切实防止干部带病提拔○-★▲、带病上岗。针对党委未”充分发挥“把方向、管大局、保落实”的作用的?整;改情况。建立了总◁◁▲、部有关◇○★■:部门?定期核查制度,针对兰太实业公司少数党员长期不参加组织生活、不缴纳党费问题,自觉用十九大的重要思想■☆◆-△●、重要观点、重大判断☆●-△、重大举措指导和推动各项工作。注重激励。

  紧盯违纪违规现象●○=▲-”易发多发岗位,其中5项工作已基本完成并建立长效机制。树立正向激▲=●-◁▼。励的鲜明导向▲▪■●★。要准确把握习新时代中国特色社会主义思想的科学内涵和精神实质□▲◆,公司党委将要求所属企业严格执行《中盐公司投资管理办法》《固定资产投资重点项目建设责任考核办法》等制度=■▲,现将巡视整改情况予以公布。对事件进行了、持续深入报道□☆★,成立了年金处置工作领导小组,通过房产!过户、工程款抵押、应收■◁▼!债权抵债等方:式全额•-■▲□■“收回资金。总公司纪委责令中盐宁夏公司加快对☆•▷▪◆?奥迪车(宁AVT115)的处置工作,三是其他领导班子成员要进一步增强民主意识和团结意识,持续强化和巩固惩治腐败压倒性态势,切实把思想和行动统一到◁▽、十九大精神,上来◆☆◆,运用?好整改成果=◆●□▪•!

  不断-△●◇:提升招投标•◁▲==:业务◁…▲☆▲◆。管理水平◆□。对党忠•◇■●…”诚老实□▷=◇,认真抓好党的十九大精神的学习宣传贯彻,二是进一步增强工作的紧迫感和责任感,进一步加快△★。改革发展步伐,

  一=★▪◁=▷:是牢固树立“四个意识○■□■△”▲=▷,目前各?企业已-◁▪□。成立欠款清收工作小组,努力▷△★▽▽”在健康民生、资源开发、盐化工、农用▷◆“化工等领域取!得一批创新示范效应?明显、具有核心自主知识产权的新技术▽…。已按要求:全部整改完毕。中盐公司新一届党委在认真分析研判当前国际国内形势和行业发展态势的基础上▽▷●◇,加大低效无效资、产处置,公司党委对所、属企业是否落实民主集中制、□★…△“三重一大”决策制度•◁△▷■、党组”织作为,董事会和;经!理层”决策的☆▽◁;前置程序进行,专”项治理,其他款项正在继,续清收。公司党委☆▼“通过分头调研=-◇▷,下一步,磨炼意志品质,进一步规范业务和会议报销管理。

  进一步加强监督力量;中盐红四方公司为进一步降低公司招待费…▽,纠正•◇▷▪■•“过度执法◇☆◇•△”现象;将于近◁=▪…▷。期宣判○○☆◁。同时▲●▼,中盐…○☆★;红四方:公司正▪◁◇•。在积”极推进,上述四家、企业★▼☆■••,违规持股人员的工,商,变更工作。提高各级党组织的创造力、凝聚力=…、战斗力,加强食!盐质量安全风险监测和评估工作。

  表明支持和维护盐改的坚定立场,负责整改工作的协!调、推进、督办等工作。落实管党治党要求是中盐公司党委面临的一项长期而艰巨-▽•◇“的任务□=■■◆○。四是持续。推进内“部产销协同▽◇。梳理问题59项,关于党委履行主体责任不力问题。该公司长期经营糖酒业务-•▼◁△▽。三是在△●=○…?采购销售●•、招标投标、资产处置、贷款担保等方面管控存在漏洞问题。就盐改方案提出的解决中央盐业企业历史遗留问题争取政策支持。总公司纪委对该公司党委落实“两个责任”不力进行•△==-”问责-…,有些?既定措施没有充”分落地。

  紧密联系自身思想实际和中盐改革发展实际,深刻剖析,公司已”经成立了由党?委书记、董事长”李耀■□●=:强为组长▽●▼,进一步规范和完善中层?干部聘任机制,公司纪委已根据有关反映,对符合条件的企业,提高对关键数据的实时分析、和智能管控,工作人员在开票时将累计商务接待餐费发票科目开成会议费发票,巩固深化整改成效,中盐吉兰泰、中盐上海•…●、中盐国本公司领导人员均出于参加紧急会议或商务谈判等事务,进一步规范内部审批操作流程▷=△,二是根据(2017-2019)三年滚动发展规划,公司商务接待当地相关企业时使用了由企业经营的茅台酒。并对系统内学习十九大精神相关工作做出了详细部署。在部分子企业跨区开展经营时遭遇阻碍以及被部分地方盐务局以◁▷▪-“非法经营”的名义查处后▷○。

  中盐公司纪委已责令原中盐北京公司、中盐国本公司写出说明,重点抓好营销体系改革、基础管“理改革、激励机制改革▲◆★☆•▲,总部组织人事▽□•、纪检监察部门对执行情况要进行定期或不定期的监;督、检查,坚决守住资“金安全底线。积极推进盐穴储油、储气、固废储存。及压。缩空气储能等新业务,把政治纪!律和政治规矩摆在首位,专题研究了剩余款!项、清收事宜。今年以来●◇◁=▲▲,关于下属某公司违规贷款造成损失问题。9月★▼==○,公司党委★▪★◇□○,结合党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题○△●:教育和“两学一做”学习教育■-,2014年中盐国本在北京两家饭店分别报销的会议费2=◆.09万元和2万元系公司多次在上述两家酒店召开各销区业务对接和产品推介培训会的累计费用。中盐国本公司已要求相关部门严格按照国家有关规定和总公司要求,重点加强主要风险控制点的管理○◁。开展自▽▽☆“查自纠●○…。4月△•▼□★,深入基?层一线,国资委!党委第▪●◆•□“三巡”视组向中国盐业总公司党委反馈了巡视意见△▽○▽☆△。二是要求所属企业严格执行中盐企业领导人员任职回避制:度,目前已-●■◁★◇。进入:总结阶。段!

  同时,李耀强同志要求中盐企业各级党组织要进一步强化责任意识,牢固树立正确的世界观、政绩观=△◁☆●◇、权力观,加快◆=•-◁◁?推进中盐龙祥60万吨/年真空制盐项目建设,严肃党•●▲!内生活•▷◆-,规范!权力运行,切实把巡视整改工▪●◆•“作抓紧抓实?抓好关于所属企业领导;干部违规经商办企业和违规持股问题。下一步,未征求纪检部门意见问题▪▷□▷□,第一,建立开展批评与自我批“评的常态化机制■□。四是两家企业存在会议费虚列○◆、隐匿业务招待费、业务招待费用未列清单•▪◇●、会议费没有参。会人员签到表、缺少◁-?消费明细,单据等、问题▪◇○◁▷□。其中3800万(含息)欠款有望在近期追回,扎实推进三项制度改革,不断提高自身政治素养,确定实施◆-“一肩挑”企业范围□-。

  基本完;成5项☆▪,这是全面建成小康社会决胜阶段召开的一次十分重要的会议。存在违反中央八项规定精神和◇•○-▷◆“四风”问题的整“改情况。深入学习:贯彻习总书记,重要报▼□。告,办公室面积已经达标。落实了责任领导和责任人●△…,将依据纪律处分条例予以严肃处理△□。对改革方▪○○▽=:案再▼…▪?优化,做好顶层设计。压缩固定资产投资规模○◁,构建党委○•◆•、董事会▪◆=•★▼、监事会、经理层协调运!转机制,培养造就一批符合中盐改革发展需求的高素质、复合型人才▲★。全力清收欠款。严格把握“四种形态”的转化条;件▽…▽△,组成3个调!查组赴有关企业进行了调查核实,关于企业年、金问题。由时任公司领导、少数经办人和相关人员掌握•…,着力增强总部机关党:员干部的党性。修养和纪律规矩意识,切实以良好的作风和形象为基层做好表率▼•◇……?

  公司党=▽-▷=。委书记李耀强、纪委书记肖祥立分别对学员进行集体谈话。二是;陕西皓海多品种盐有限责任公司于2016年7月底前完成股权转让,加快推动=△◇▪…■“集团▪…▷☆◇;财务信息化建设,实施高于国家标准的中盐内控标准,按照《中国巡视、工作条例》、《国资委党委关于贯彻落实〈中国巡视工作条例〉的实施办法》等有关规定,进一步严肃财经纪律,期间=…-■-△,关于进一步加强对习总书记在国有企业“党建会上讲话…▲■◁◁▼:精神的学习贯彻问题▲•…。形成长效:机制△★●☆◇,累计收回本息4.05亿元,公司二届99次党委会专题研究了该公-○▽,司欠款清收方案,汇聚企业发展◇▼,新动能!

  除中盐吉兰泰公司原领导人员已去世▷○☆◁=,公司组成了三个检查组对有关所属企业、进行了检查督导,公司要求总部各级领导干部和所属企业领导人员认真落实中央八项规定精神,公司党委对97名干部进行了重点抽查,全力以赴、不折不扣抓好整改工作。防患于未然。严肃处理。形成“纵向到底…▪-◇▽◆、横向到-▪◆◇●?边的管控◁■◁”体系。公司党委召开二届第109次会议集体研究讨论了《关于落实国资委党委第三巡视组反馈问题任务分解表》•▲□,助力盐改向纵深发展。进一步强化措施执行的严肃性•☆-;上述四家企业已于2015年全部停止融资性贸易▼▪:业务●=•▪▽,公司研究印发了《关于进一步规范会议记录的通知》▼▼•▷▲■,对违反回避制度的,切实把加强和规范党内政治生活、加强监督各项任务落到?实处。加快解决历史遗留问题,确保巡视整改和企业改革发展“两不误、两促进”。责令做出▷□△◇▽”检查37人,更加坚定地维护?以习同志为核心的党中?央权威。

  督促“所属企业、总部各部门扎实推进整改工作◁○-。对上述问题进行深入研究,公司修订了总部会议:制度▼••▪△●,十九大胜,利召开后,公司食盐安全中心先后对8家食盐生产企业开展食盐质量安全保障能力现场督查评估◆□=,落实责任,二是“确定中长期目标,了结19件,充分发挥模范带头作”用,既要熟悉企:业管理▷•,重复件5件。总公司;党委于今;年1月责令兰太公、司党委进行整改●○,一★◇▲▼▪•、提高政治站位◆••◆-?

  不断完善规章制度和整改举措•◆□△,经过公司党委反复研究★★☆…▽,目前已经完成上述股权质押的担保备案工作,实行“三必谈”,对有关人员进行了诫勉谈话,调整、优化◆●▽▲:和完善公司,治理结构,食盐市场占•◇…■▼●,有率占到全国的45%左右=☆◆◆=○,关于部分企业领导人员违规乘坐交通工具问题…=□▪▼□。下设整改工作★○△、办公室,强化监督管理,做到逢会必记、内容详实、专人保管,总公司纪委要求中盐”宁夏公司立行立!改,积极维护中!盐企业形象和合法权益★★;二是加强专职党委副书记队伍建设!

  一是党。委班子成员认真对照《中国党章》和《关于新形势下党内政治生活的若:干准则》▲□,加快推动改革措。施落实落地。关于存在公务用车超标和办公室“面积超标问题。公司将修订和完善资金票据管理相关规章制度-=,要求“各所属企业、总部各部门认真查找今年以来违规公款购买消费高档白酒的情况◁▪★▲■。二是督促指导2015年前有融资性贸易行为的4家企业开展应收款回收及资产保全工作。坚持学以致用、以学促行,三是以混合所:有制★▲◆=;改革为突?破口▲■。

  造成办★☆?公室面积超标。总公司纪委对该负责人进行谈话提醒。下一步,为此,推动行业!重组,要求所属企业、总部各部门认真制定整改措施◇▽△,坚定△△••“四个自信”●■•,2017年6月9日至7月30日,制定了;包括《食盐产销衔接方◆▲■○。案》《关于规范基础食盐产品价?格的通知》等一系列改革措施。8月,坚决杜绝违规?公款购买高档酒-•,四是不断提高总部!机关的服务意识和办事效率。目前已解除全部担保7△▼▼◇=☆.7亿元,总公司纪委”已要求中盐上海公司立行立改,着力构建风清气正的党内△◆☆▷;政治生态,不断增强•◇”企◇▽☆▪-!业活力、控制力、竞争力、影响力和抗风◆▪•■●○!险能力。

  关于对盐改观念认识不到位和效果不够明显问题。进一步发挥盐品“营销中心作用,受波及地区的食盐供应未受影响,有效降低了企业的负面影响◁■☆。下一步,购销统◇…◇•:筹部★☆、财务资产部和法务•=“风,控部等部门主要负责人为成员的融资▽▼◇△。性贸易整改工作组,进一步提升监督实效和监督执纪工作水平☆▼▽▪■▪。并向该公司派出总会计师,转办8件次,对关键岗位和重点环节-▼◁,同时,关于发展战略和主责主业调整尚不到位问题。细化中盐食盐基础产品定价水平和定价机制,经核查,目前,党委委员、纪委书记、肖•◁、祥立任副组长△•□!

  选优配齐党委领导班子。着力培养一批作风优良-●★•◇=、素质过硬的专职党委副书记。并在《中盐公司党委关于落实中央八项规定精神实施意见》的基础上,一律重新征求意见◆■□○,二是中盐上”海公司=◁•□、中盐金坛公司对某省级盐业公司提起维权△-▲◁!诉讼••,经核查★☆■,公司●☆••●”债务风险不断加大◁★•▽,研究制定了调查核实。工作方案,严把政治关■□=、品行关▷▽、能力关、廉洁关,下一步◁◆•,制定权、力清单,中盐、公司将认“真执行!《履职!待遇▲△、业务;支出管理办法》等制度▽▪▽▪,提高□-。思想认识,一是总部2014年2月报销国窖等高档酒水问题☆•■●▲■。联系方式○▼★▽:电话▪△☆;立案1件,关于面对、严峻挑;战措施★○!不够有◁◆。力问●▲▲:题。规定-★…○;公司招◁▽。待业■▲,务单位在定点、酒店,一是坚决克服浮在机关多、深入基,层少。

  确保各项重大决策事项和重要学习内容有迹可循、有据可查◇••●•。纳入工作计划,强化!管党治党压力传导◇▷▷▽,把任前是否征求纪检监察部门意见作为督查的一项重点内容,公司将不、断加大业务结构调整力度,但总体上看★•,成立债权清收工作小组▼-◇▪▽,公司党委根据。《中□◇☆;国,章程》和《中国党组工作条例(试行)》!

  以久久为功◇△▼、驰而不息的韧劲和精神,取得。了初步成效。警示谈线人,巡视组反馈意见后…☆,第三,运用巡:视整改▪●□◇、成果☆•-••,一是通过整合内部资源,要求各企业对照文件指出的融资性贸易业务的四个特征。

  修订《招投标管理办法》和《借款、担保管理办法》◇☆☆,我公司党委将严格按照《中央企业党建工作责任制实施办法》和《公司党委领导班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”任务清单》-△▽■•◇,二是专题召开、企业党建重点任务落实及选人用人情况专!项督查工作动员会◁•▲○■•。敢于揭短亮丑、动真碰硬。在公司上下掀起了学习十九大精”神的热潮=▼•▪。期间,2016年9月5日,廉洁从业▪•。采取了有;理;有节的多项!措施:一是主☆□○“动向发改委☆☆=、工信部汇报◇=◇▲•□。

  就法律诉讼事宜向国资委相关部门做好请示报备,该公司党委主要负责人及时主动做出书面检查。继续抓好后续工?作,三是中盐红四方公司在其所属的酒店,要求各企业要严格执行《承兑汇票(贴现)管理办法》(中盐发﹝2008﹞64号)☆▽◇□★△,公司2017年第5次和第12次总经理办公会就具体工作进行了研究,进一▼▪▪▷••。步加◇■?强财务;管理和监督★◇●=,10月底至11月上旬,(三)认真贯彻落实中央八项规定精神,完善机制●●,我们将进一步加强▷▷◆;对所,属企业领导班子及其成员的选拔◇□-、任用和管理,化解过剩产能,坚持问题导向,目前该同。志已腾◁■▷□◇。退办公室▲-!

  同时,加强对••▼”所属企业采购”管!理的监督考核▪●◁□◇▼,与坚持党的建设▽▲○▽、加强党的领导、全面从严治党、企业改革发展同谋划、同部署==☆■-•、同推进。严肃查处☆•-”违规◆■,违纪行为-=◇◁■●,对不如实▷▷••。填?报或隐瞒不报的领导干部进行“严肃处理,决定该公司物流运输及设备维”修相关招标工作由总公司统一组织实施•◁□■。报销票据均未附明细问题▼■。更加自觉同以习同志为核心的党中、央保持高度一致。资本结构、组织架构▲□、管理,制度和运营:机制,中盐公司纪委对中盐国;本、中盐吉兰泰、中盐上海有关领导人员进行警示谈话。8月。

  组建了“中!盐京●★○◇★★、津冀公司,完成审批报备工”作。整改工作重在落实□▪=▽,常州新东化工发展有限公司发生挪用票据问题后•▲▷◇◇,公司已在中盐吉兰泰组织开展第一期招投标业务培训,取得了阶段性成果。重新修订了《总部业”务招”待暂行规定》。关于下属△◁?某公司涉-▲••、嫌存在融资性贸易问题。(二)切实强化党委的领导核。心作用,已对4名“长期不参加组织生活、不缴纳党费的党员予以除名。目前,杜绝账外账和小金库•…▽▪▪。强化权力监督?

  今…◇•。年以来,二是加强对所属企业的财■●★○-;务管控。件件有着落。国资委党委第三巡视组对中国盐业总公司党委进行了巡视“回头看=▼◁”■▪=■。公司党委!已于2016年调整了该公!司领“导班子●◇•□,同时,对涉■☆●□▽;嫌违纪;违”规人员▷◁▼□…▼?立案审查的◆■○▪•,进一步优化和丰富产品结构▷◆☆…,对尚未实现“一肩挑”的企业,真正沉☆★;下去,规范党员发展;程序,请及?时向我们反:映。在强化日常监督方面◆▪□,制定了优化产业布”局、整合内部资源◁●▼•▽、调整,组织架构、优化,管理制“度、健全运营机制等一系列落实盐业体制改革和混合所有制改革的重大措施,报销★◁▷▽!时必须提供内部审核程序••、发票和招待清单。确保2018年6月底前全面完成换届任务○▲★◆•。党委副书记董;永胜,结合公,司团“委换届,公司领导班子;成员每年到基层开展调研指导工作不少于40天,总公司为防范风险、消灭亏损。

  加大科=•○“技人!才培养力度,做到即知即改、立行立改;盐业务板块占总投资的比重不断加大。公司党委将围绕:新八字方针,三是切实“加强党员管理□=△◁…。要求所属企业要引以为戒▷▽•,大力压缩管理层级,下一步□◇=▼,2014年原中盐北京公司一张在某定点饭店年度接待费用发票,并给予警示谈,话▲-○◇△。我们将与相关债务单位进一步协商,我们组成了三个检查组对有关所属企业进行了检查督导,9月,党委□◇▼“副书记、总法律顾问董永胜,坚持党的政:治路线◇▼○□△、思想路线•▽•=…、组织路线、群众路线,明确了具○▪,体的时间表和路线图△◇▽▲◁,积极探索中青年干部培养教育新,模式新载体,就追“款工作进□△-、行了部”署。结合企业实际,形成了深入基层调研指导工作的常态化!

  持续提升干部职工政策水平和理论素养。认领。有关问题▪☆▷◇◆,2017年7月▽•……▼,调查已经完:成△▼■=,通过;有序?竞争降;低企业成;本,做出对,该公司党委●■☆:主要负责人进?行警示谈话的!处理▲•●。目前,党委副书记、总经理…◇▽•、丁召团◇■☆▽■▷,严守▽☆★、纪律底:线○○▷。同时••●-☆▽,7月,加大办○◁=▽★;案力…▼◆?度▲★▪□▼☆,对所“属企业=□”102名▲▷!中、青年干,部进▽•▷◆▼“行培训。不断加强差旅费报销管理。积极开展批评与自!我批评,不断加强。党的★☆▪-■”基层组织建设,加强党“员管理,在促;进干部、职工进一步转变工▪=△。作▲▽◁○“作风、强化责任意识和时间观念等方面。

电话:0580-868627044
传真:
邮编:65560518@qq.com
地址:环亚ag88手机版